リモート可の求人転職情報

他セクションからの要望のヒアリングからタスク化、オフショアエンジニアへのタスク指示やディレクション、デバッグ、サイトパフォーマンスの改善など自社サイト全領域に関わっていただきます。

▶▶業務詳細
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・各事業部案件のヒアリングからタスク化
・海外エンジニアへのタスクブリッジ業務
　└　デバッグ、コードレビュー、タスク管理
　※翻訳ツールを利用するため英語力は不要です
・サイトメンテナンス
　└　バグ対応などサイトの健康管理
・新しい領域の開拓/提案/要件定義
・SEO案件の要件確認、ヒアリング

＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般

複数のWordPress系Webサービスを中心に、運用改善・開発の技術リードを担っていただきます。
開発は主にオフショアエンジニアが担っており、日常のやり取りは Slack、プロジェクト管理は JIRA（スクラム開発ベース） で進めています。
社内にもエンジニアはいますが、まだ整備途上のため、一緒に運用・開発の型を作りながら前に進めるポジションです。

▷具体的な業務内容
◎オフショア開発の技術サポート
　・実装方針のすり合わせ／PRレビュー（重要度に応じて）
　・提案内容の解釈・レビュー
◎小〜中規模の新規環境設計・既存環境改善設計
　・AWS基盤を前提としたシステムに対する設計
◎運用・障害対応の一次対応
　・アラート一次切り分け、恒久対応の起票・推進
◎仕様・暗黙知の翻訳（最低限のドキュメント化）
　・変更点、影響、注意点をSlack/Notion/JIRAに残す
◎運用負債の解消（できる範囲から）
　・手順/チェックリストの整備、簡単な自動化
◎Git管理
　・GitHub ActionsのPipelineに関する改善
　・Repository運用に関する利用・運用体制構築
＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般

自社のWeb サービスの品質保証（QA）を担当できるメンバーを募集します。テストケースの作成から自動化、バグ管理、再発防止策の立案まで幅広く関わり、将来的にはQAチームのリードも目指せるポジションです。

・手動テスト
（スプレッドシートでのテストケース作成・実行、フォームやユーザーフローの検証）
・Playwright を中心としたテスト自動化
（将来的には wp-browser、PHPUnit、Cypress 等も導入予定）
・バグの報告・管理、再発防止策の提案
・GitHub を用いたバージョン管理、CI/CD パイプラインでの自動テスト実行
・QA プロセス改善や品質基準の策定
＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般

エンジニアチームの若手リーダー候補として、技術とマネジメントの両軸で活躍できます！
開発・クラウド知識をベースに、社内外の調整業務も担いながら、チーム全体の運営に関与していただくポジションです。

◆具体的な業務内容（雇入れ直後）

■チームメンバーの進捗確認・媒体運用サポート
■AWSなどクラウドを用いたシステム保守の補助
■ミーティング資料作成・議事録作成・調整業務
■外部パートナーとのやり取りや社内申請・契約関連のサポート
■プロジェクトのタスク管理、品質・納期フォロー
ゆくゆくは、 マネージャー業務・予算管理などにも挑戦可能 ！

・給与計算・社会保険・勤怠管理・入退社手続き・雇用契約管理・法改正対応・就業規則・各種協定届・労務対応
・衛生管理、衛生委員会・健康診断
出店加速による社員数の増加や、上場企業としての安定した労務環境の整備に向けてチーム体制の強化のため募集することになりました。具体的には、これまでの実務経験によって検討させていただきますので、得意領域などをお聞かせください！

■従事すべき業務の内容
(雇入れ直後)
総務労務部労務課（所属部門）に関わる業務全般及びこれに付随する業務
(変更の範囲)
限定なし

集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』のECマーケティング担当として、集客・購入促進・CRM施策を通じた売上最大化をミッションに、マーケティング戦略の立案から施策の企画・実行、分析・改善まで一貫してご担当いただきます。ファッション雑誌「eclat」「LEE」などと連動したセレクトショップやコンテンツを活用し、MD・CRM・編集部など社内の各チームと連携しながら、集客・購入促進・顧客育成に関わる幅広いプロジェクトを推進していただくポジションです。Webだけでなくアプリやリアル店舗など複数チャネルを横断し、データ分析をもとにECサービス全体の収益最大化を目指していただきます。
ー◆具体的な業務内容　※ご経験・適性を踏まえ、担当領域を決定します。
・ECサイトの売上目標（KGI）達成に向けたマーケティング戦略・KPIの設計
・集客・購入促進・CRM施策の企画立案（キャンペーン、メルマガ、SNS、アプリなど）
・ファッションコンテンツの企画・拡散施策の立案・実行
・MD・CRM・編集部など関係部署と連携したプロジェクトマネジメント
・UI/UX改善およびアプリ・リアル店舗と連動した販促施策の企画・実行
・Google Analytics 4 （GA4）などを活用したデータ分析、効果検証、レポート作成、改善提案
・定量パフォーマンスのモニタリングおよびPDCAの推進
・経営層へのレポーティング・プレゼンテーション

集英社の女性誌デジタルメディア『non-no Web』の運営をお任せします。担当メディアの収益拡大を目指し、ブランド全体の戦略立案・予算管理といった上流工程から、WebサイトおよびInstagram・TikTokを中心とした公式SNSのコンテンツ運用ディレクション、動画ディレクション、施策の実施・分析・改善提案まで一貫して携わり、裁量をもって各プロジェクトを推進していただきます。
ー具体的な業務内容
・『non-no Web』のプロデュース、コンテンツ管理、ブランディング業務・Instagram・TikTokを中心とした公式SNSアカウントの戦略立案、KPI策定、予算管理、分析および改善提案・公式SNSおよび外部連携メディアを含むマーケティング戦略の立案、運営、分析、改善提案、ディレクション・編集、広告、マーケティング、開発エンジニアチームなど関係部署との連携、ミーティングの実施・リソース管理、アサイン業務（外部パートナー連携含む）・外部協力会社との折衝、進行管理・ビジネス要件定義、企画書の作成・インフルエンサー施策や読者コミュニティ運営の改善提案・広告タイアップ関連業務（オリエンテーション参加、企画書プレゼンテーション）・広告タイアップメニューの開発、提案およびディレクション・SEOや外部パートナーとのアライアンスなど集客施策の提案・コンペティター分析、市場調査

集英社グループのデジタルコンテンツビジネスを支える基盤システムの開発・運用推進を担うポジションです。
本ポジションでは、CMSやクラウド基盤の運用・改善を通じて、開発チームのメンバーとしてプロジェクト推進を担っていただきます。

単なる保守・運用業務に留まらず、
・業務課題の整理
・改善方針の検討
・関係各所との調整
・開発・インフラ観点での最適化提案
まで一貫して携わることが可能です。

将来的には、開発ディレクター／プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト全体を統括する立場へとステップアップしていただくことを期待しています。
「技術理解を武器に、プロジェクトを動かす側に回りたい」そんな志向をお持ちの方に最適なポジションです。

◆具体的な業務内容（雇入れ直後）
・チームメンバーの進捗確認・媒体運用サポート
・AWSなどクラウドを用いたシステム保守の補助
・既存システムのソースコード改修および機能改善対応
・ミーティング資料作成・議事録作成・調整業務
・プロジェクトのタスク管理、品質・納期フォロー　など
　
入社後はリーダー直下でプロジェクトに参画いただき、実務を通じて業務理解を深めていただきます。
実装補助や運用業務からスタートし、段階的に要件整理や進行管理へと役割を広げていける育成体制を整えています。
個人の成長スピードに合わせて役割を広げていく方針のため、「いきなり任せきり」という環境ではありません。

◆カラーコンタクトレンズ・クリアコンタクトレンズ関連の商品企画・販促業務。
どういう人に、どんな商品を提供するのかという企画立案から始まり、仕様を決め、流通方法を考えるといった、商品にまつわるブランディング、リブランディング、商品をより消費者へ広めていくための広告関連まで　商品企画・販売すべてに関わる仕事です

具体的には…
■マーケティング、商品化計画
■コンセプトの立案
■パッケージデザインやサンプルの選定
■取引先の選定、交渉、納期設定
■工場の生産管理者との打ち合わせ
■卸先や営業との折衝、スケジュール管理
■デザイン・販促イメージ作成
　・商品説明資料の作成
　・商品キャッチコピー、紹介文章作成
　・販売店への商品説明
　・デザインの提案ディレクション・進行管理
■プロモーション戦略立案
　・広報関連（選定・交渉・管理）
　・SNS管理
　・キャンペーンの立案　管理

商品企画販売チームで一丸になって商品を企画・進行・デザイン展開し　発売へ進めていきます。
その中であなたの意見が盛り込まれていきます。

■仕事内容
※雇入れ直後：上記「仕事内容」項目に記載の内容　
※変更範囲：会社の定める業務
■勤務地　
※雇入れ直後：上記「勤務地詳細」項目に記載の内容　
※変更範囲：会社の定める場所

■弊社直営のコンタクトレンズのECサイト運営業務をお願いします。

≪具体的には≫
・楽天市場、Yahooショッピングなどのモール店舗、または独自ドメイン店舗の運営作業
　（上記すべての店舗ではなく、担当サイトを決めて作業して頂きます）
・メルマガ作成、LINEメッセージ作成等
・サイト情報更新、設定変更

これまでのご経験をみて対応可能な業務からお任せしていきます。
初めはご経験があるサイトから作業をして頂きますが、新しいサイトの作業方法・スキルも
身に付けていくことができます。

受発注・梱包・顧客対応業務は別の部署が対応しますので、
ECサイトの運営に専念していただけるのも特徴です。

また、サイト制作については専門の担当者がいるため、
PhotoshopやDreamweaverの基本的な操作ができれば問題ありません。

【雰囲気】
★所定の勤務時間は7時間と短め。和気あいあいとした雰囲気ながら効率的に業務をおこなっています。
　残業時間も少なめのため、ワークライフバランスを改善しながらスキルアップしたい方におすすめです。
★EC経験の豊富な社員がいるため、相談や知識の共有ができる環境です。

（変更の範囲）
※雇入れ直後：上記「仕事内容」項目に記載の内容　
※変更範囲：会社の定める業務

革鞄/小物ブランド「TSUCHIYA KABAN」、ランドセルブランドの「土屋鞄のランドセル」「grirose」いずれかの店舗にて、将来的な店長候補として店舗運営全般をお任せできる方を募集いたします。
【業務内容】
●数値管理（売上・予実・KPI）●スタッフ育成・マネジメント
●接客・販売 ・お客様の製品メンテナンス●店内ディスプレイ/VMD業務
●在庫管理 ●その他店舗運営関連業務全般

【業務内容】
① 月次, 中間, 年次決算業務全般
② 営業債権・債務の総合的管理及び経理処理
③ 固定資産会計処理
④ 現預金同等物の管理
⑤ 税務申告及び監査法人、税理士法人との関係構築と実務
その他、資金管理と資金運用の実施、与信管理実務等、ご経験に応じてご担当いただく場合があります。

※担当・配属に関して：経理担当として、各部門（ブランド事業、IT専門部門等）で募集をしています。面接を通して、適性に応じて配属先が決まります。

〇 テレビ通販番組の生放送の番組ディレクション/売上責任者
視聴者の顕在ニーズに留まらず、潜在ニーズを引き出せる番組を一緒に実現しましょう。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
番組ごとに設定された予算の達成、売上の最大化に関わる業務をしていただきます。

＜具体的な業務内容＞
・商品情報の収集（バイヤー等各部署との連携）
・販売戦略、番組進行プランニング
・番組放送中の売上管理（注文電話数、在庫数管理）
・番組進行ディレクション
・販売検証、結果報告書作成
・番組放送中のコンプライアンスの確保

※LIVE配信でモノやコトを伝える、販売するというノウハウが自然と身につく仕事です。

OAスキル：Word、Excel、PowerPoint、Outlook

ー企業について
ＣＡＴＶ放送、衛星放送、インターネット、カタログ等の媒体を通して通信販売を展開する某有名ショッピング番組の運営を中心としたダイレクトマーケティング事業

〇 各種メルマガ、ライン通知の企画・配信
・社内関連部署から来る配信希望を、優先度や販売情報を基に精査し、定例メルマガや、号外メルマガ等の各種メルマガ、LINE通知を配信する
・Aimstar、Adobe AnalyticsやAccesを利用し実績取得。実績に基づきPDCAを回し、デジタルマーケティング施策をブラッシュアップしていく
・様々な角度から、クリック数などデータを見ながら、効率最大化に向けてクリエイティブ面の改良などを検討し、実務に落とし込んで実行していく
・メール配信に伴う諸業務
(クーポン管理業務、配信状況社内共有、配信原稿確認業務)

OAスキル：Word、Excel、Outlook、PowerPoint

ー企業について
ＣＡＴＶ放送、衛星放送、インターネット、カタログ等の媒体を通して通信販売を展開する某有名ショッピング番組の運営を中心としたダイレクトマーケティング事業

＜仕事内容＞

ブランドアパレルのバイヤーとして、
衣類（毛皮含む装飾品全般）の仕入れ業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・市場（オークション）での買付け業務
・仕入れた商品の検品、値付け

＜バイヤーの仕事の流れ＞
◎Aパターン（出張有り）
自宅からオークション会場へ直行
↓
下見に参加、仕入れたい商品をチェックする
↓
業務終了、直帰
↓
後日、入札にてオークションに参加
↓
落札商品が届いたら検品

◎Bパターン

会社にてオンラインオークションの下見
↓
後日、オンラインオークションに参加
↓
入札終了後は検品、値付けなどの通常業務
↓
業務終了後、定時で帰社

※会社へ通勤するのが絶対ではありません。その日のスケジュールによっては直行直帰することもあります。

※出張は月に3日～10日程度です。ネットオークションが普及し、オンライン上での買い付け業務も多くなっています。

※社内は20代後半～40代のスタッフが中心。アルバイトのスタッフ含めて30名程度の組織です。
バイヤーはシャツ・スーツ（セットアップなどカジュアル可）などを着用しています。
内勤スタッフは服装・髪型は自由です。

＜しごとの魅力・面白さ＞
・バイヤーの仕事の面白さは、成果が可視化できること！
自分が選んだ商品が売れるかどうかが全てなので、自分の成果が目に見えやすい仕事です。
そのため、会社からの評価の軸もはっきりしていて、モチベーションにもつながります。

・バイヤーとして一人前になると、物の流れ・流通の仕組みがわかるように！
そのため、生きる上でのスキルが身に着くと言っても過言ではなく、
衣類・バッグといったアイテムに限らず色々なモノのリユースが自分でできるようになるでしょう。

◎入社後、半年～1年間くらいかけてじっくりと丁寧に育成します。

先輩と一緒にオークションへ行き、買い付けをどのように行うのかなど、全体の業務の流れを把握します。
多くの商品を実際に見て、状態のチェックの仕方や値付け方法を習得していきます。
一人立ちしたら、オークションの運営日程に合わせて、自分でスケジュールをハンドリングできるようになります。

◎バイヤーとしての基礎を身に着けた後、

■バイヤー専門職
■バイヤー兼EC事業部の管理兼任職
■バイヤー兼ECサイトのデザイン職
など、柔軟に個人の適正に合わせたキャリアを築くことができます。

◎そのため、バイヤーとしての結果や、兼任業務の成果、新しい事へのチャレンジ精神、
在籍年数、周りへのサポートといった観点などなどを総合的に評価しています。
上司、役員との個別面談を半年に1回行っており、振返り及び目標設定を行い、
納得感のある評価を心がけています。※詳しくは選考の中でもお伝えしていきます。

ベトナム、中国、インドネシアなどアジア圏やその他海外の家具、ファブリック、雑貨などの製造工場を有効活用し、海外の展示会等で現地パートナーを開拓。自社ブランドのFC展開や、商社及びインテリアショップなどに、商品を卸すための、海外のチャネル戦略の立案、実行を行います。(日本からの輸出、現地工場から供給、三国間貿易など)

担当する地域での市場調査、パートナー企業の開拓・協業
事業戦略立案等、事業の運営全般をお任せします。

企業と転職を希望する求職者のどちらも一人のコンサルタントが担当する、両面型人材エージェントのキャリアコンサルタントとしてご活躍いただきます。
お取引先である企業の求人ニーズに合う人材を探し出し、採用活用を支援を行います。
企業の中途採用のご支援がミッションです。

■具体的な業務内容
・様々なツールを使ったダイレクトリクルーティング / スカウティング
・求職者との面談・キャリアカウンセリング・選考中の求職者との調整業務（面接日程の調整など）
・選考についてのサポート（書類添削・面接対策など）・転職活動全般についてのコンサルティングや退職交渉のサポート
・新規クライアント企業の開拓・クライアント企業との採用要件の打ち合わせ・求人票の作成・契約関連業務、など

集英社が運営する『集英社オンライン』や『文芸ステーション』などのWebメディアにおけるディレクション業務をお任せします。

【携わるサイトの一例】
■集英社オンライン
■文芸ステーション

◆具体的な業務内容（雇入れ直後）

定期的な改善提案及び改善施策の実施
1・各種分析ツールなどから月次レポートを作成し、編集部とどのようなコンテンツが多く
　読まれているかの確認をしていただきます。
2・上記の月次レポート等の他にも様々なデータを用いて、サイトのPV数やUU数などを向上
　させる方法や、事業のためにどうすればいいかを考え、マーケティング視点で機能開発や
　UI/UX改善などの提案をしてサイトのグロース支援を行います。
Webメディアのサイト改善ディレクション
3・定期レポートの改善提案や編集部からの要望から発生した機能改修に対して、
　具体的な要件に落とし込んだり仕様書の作成を行い、開発会社と機能実装までの
　コントロールを行います。
プロジェクトの進行管理やクライアントとの折衝
・プロジェクト全体の課題や進捗の管理を行い、プロジェクトの円滑な進行のサポートを
　行います。

入社直後は同じ媒体を取り扱っているメンバーの下でサポートを行いながら業務を覚えていただきます。
将来的には媒体をリードしていただきチーム全体を率いていただくような人材になっていただきたいと考えております。

◆こんな方が向いています
・BtoCのサービスの改善を行いその結果が数値として現れた時に喜びを感じる方
・データ分析を行いそこから色々な推論を立てるのが好きな方
・デジタルマーケティングに興味がある方
・ビジネスの収益性を考えられる方
・小説や漫画をよく読む方

・給与計算・社会保険・勤怠管理・入退社手続き・雇用契約管理・法改正対応・就業規則
・各種協定届・労務対応・衛生管理、衛生委員会・健康診断
出店の加速による社員数の増加や、上場企業としての安定した労務環境の整備に向けてチーム体制の強化のため募集することになりました。具体的には、これまでの実務経験によって検討させていただきますので、得意領域などをお聞かせください！
■従事すべき業務の内容
(雇入れ直後)人事労務部労務課（所属部門）に関わる業務全般及びこれに付随する業務 (変更の範囲)限定なし

集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』 の、購入促進を目的としたセールスプロモーションの運用担当をお任せします。

◆具体的な業務内容（雇入れ直後）
ファッション雑誌「eclat」「LEE」等複数の雑誌と連動したセレクトSHOPがあり、これらSHOPの購入促進を目的にした各種施策の立案・実行、分析、レポート作成、改善提案までを中心に携わっていただきます。
雑誌連動のメディアサイトと連携しながら、各SHOPの集客戦略・顧客戦略といった上流工程にも関わりながら、ECサービスの収益の拡大を目指し、裁量をもって業務を進めていただきます。

【業務内容の一例】 ※担当領域は、相談の上決定します
・会員登録、購入促進を目的としたサイト内キャンペーンの企画立案
（キャンペーン概要、KPI設計、UI/UXを考慮したキャンペーンフローの考案など）
・キャンペーンの企画～実施におけるプロジェクトマネジメント業務
・実施施策の効果検証
・定量パフォーマンスのモニタリング
・経営層へのプレゼンテーション

【業務の変更範囲】
全ての業務へ配置転換する可能性があります

◆チームのミッション
ECサービスにおける収益拡大へ向けて、Webだけでなくリアル店舗など複数のチャネルを横断し、
全体最適の中での集客戦略・顧客戦略に基づいた各種施策の立案・実行、分析、レポート作成、改善までを推進していきます。

(雇入れ直後)

■ EC運用・ディレクション（メイン業務※スキル経歴を考慮）
・ECサイト（自社サイト・モールなど）の運用・改善・ディレクション
・商品ページの企画・制作ディレクション（タイトル・説明文・画像等）
・売上・CVR・流入などのKPI管理と改善施策の立案・実行
・外部制作会社やデザイナーとの連携・ディレクション

■ デジタルマーケティング・分析
・Google Analytics / Search Console 等を活用したデータ分析と施策立案
・デジタル広告（リスティング・ディスプレイ・SNS広告等）の企画・運用・管理
・購買データや行動データをもとにしたユーザー分析・LTV向上施策

■ SNS・コンテンツマーケティング
・Instagram・X（旧Twitter）・YouTube等のSNS戦略設計・運用・効果分析
・ブランド認知拡大に向けたコンテンツ企画・制作ディレクション

■ プロモーション・企画進行
・キャンペーン・セールなどのプロモーション企画立案・進行管理
・社内関係部署との連携・プロジェクトマネジメント

(変更の範囲)会社内での全ての業務

同社のメンズ営業部にて貿易/営業事務（国内納品業務、英語を使用した海外メーカーとのやり取り）としての業務をお任せします。
＜職務詳細＞
・コレポン業務（海外メーカーとの英語でのやり取り）・納期管理・出荷業務（国内倉庫から客先への納品）
・社内システム入力、納品書発行など・営業のサポート
【取扱いブランド】
・BOGLIOLI・BERWICH・FINAMORE・INSCRIRE・PELLICO　etc...

・給与計算・社会保険・勤怠管理・入退社手続き・雇用契約管理・法改正対応・就業規則・各種協定届・労務対応・衛生管理、衛生委員会・健康診断
出店の加速による社員数の増加や、上場企業としての安定した労務環境の整備に向けてチーム体制の強化のため募集することになりました。具体的には、これまでの実務経験によって検討させていただきますので、得意領域などをお聞かせください！
■従事すべき業務の内容
(雇入れ直後)人事労務部労務課（所属部門）に関わる業務全般及びこれに付随する業務 (変更の範囲)限定なし

集英社のデジタル領域を支援する当社にて、Webクリエイター、エンジニア、アパレルMDなど、多様な職種の中途採用を一手に担っていただくポジションです。採用戦略の立案から実行、部門との要件調整、プロセス改善まで一気通貫でリードし、採用チームの中心として活躍していただきます。経験豊富な役員や社外パートナーと直接やり取りも多く、戦略的提案力や高度な調整力を磨ける環境です。単なる事務的な採用業務に留まらず、難易度の高いクリエイティブ・デジタル人材の採用を通じて、自身の専門性と市場価値を高めることができます。また、採用した人材が事業やコンテンツ制作に直結するため、世の中に価値を生む仕事の手応えを実感できます。
◆具体的な業務内容（雇入れ直後）
・経営陣との採用方針の策定、共有・応募者スクリーニング、選考プロセス管理
・各種面接の実施（社員／パート・アルバイト含む）・候補者フォローおよびクロージング
・求人票作成や採用基準の策定・現場部門への採用市況・活動状況の共有と改善提案
・新規採用施策の立案・人材会社とのリレーション構築、選考に関する連携（エージェントとの定例会議など）
・ダイレクトリクルーティングの促進（スカウト、カジュアル面談など）・入社オリエンテーションの企画・実施

『Joie de treat.』とは　一生に一度のブライダルリング、日々を彩るデイリージュエリーを扱うブランド。
商品管理・各種資料作成・簡単な経理業務・PRサポート・Web/SNS運用サポートなど、主に商品管理（商品検品・納品管理・在庫管理など）を担当していただきます。
＜具体的な業務内容＞
◆ジュエリーの検品・発送・在庫管理◆撮影・各種媒体対応 等 PRサポ―ト
◆webサイト・SNSの運用サポート◆店舗ツールや資料作成
◆店舗や取引先との調整業務◆社内の経理処理等

ベイクルーズグループにおけるアパレル・飲食等の経理業務にご従事いただきます。
【業務内容】
各種請求書、精算書の回収～内容確認の上、PCを使い、SAP(会計システム)への入力作業
・月末〆の経費請求書処理　　　・会社名義カード保有者の精算処理
・社員の出張旅費・交通費精算、立替経費精算等の処理　※Concur使用