～JUNの新しい扉を開く、次世代の販売スペシャリスト～｜販売プロフェッショナル　株式会社ジュン　13429

雇用形態	正社員
職種	接客・販売（小売・卸売）
給与	500万円〜 700万円
勤務地	全国

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業務内容

各ブランドの店舗にて、ハイレベルな接客を通じた顧客創造および店舗運営全般を担っていただきます。（ご経験や適性を鑑み、最も力を発揮できるブランドへ配置いたします。）
①パーソナルスタイリングの提供：深いブランド理解とお客様個々のライフスタイルに寄り添った、付加価値の高いスタイリング提案。
②顧客関係性の構築（CRM ）：自身のファンを創出し、顧客との持続的かつ深い関係を構築するための戦略的アプローチ。
③店舗運営・数値マネジメント：人時売上高の最大化に向けた目標設定、数値管理、および売上達成のための具体的な施策立案・実行。
④ チームの底上げと店舗づくり：多様な個性が集まるチームをリードし、教育・指導を通じて店舗全体のパフォーマンスを最大化。

募集要件

・アパレル販売経験3年以上

雇用形態

正社員

給与

※経験・能力・前職給与などを考慮し決定 ※各種インセンティブ制度あり
◆交通費（月30,000円まで支給）

勤務地

ご経験や適性を鑑み、最も力を発揮できるブランド・店舗へ配置

休日・休暇

月9日（年間休日120日）
・公休月9日
・有給休暇(入社3ヶ月以降、就業規則に準じて付与)
・季節休暇年間12日
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇
※大切な用事がある際に土日休みも取れます！
※有給休暇や季節休を組み合わせて長期休暇も取得可能

待遇・福利厚生

・社会保険完備
・社員割引購入制度
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生）
　毎年付与される年間ポイントを利用して、様々なメニューから自分が好きなプランを選択して利用できる制度です。
　例）社員購入費補助費・美容費・旅費・家賃補助費・医療費など
ー受動喫煙対策
受動喫煙対策あり
ー待遇
・通費支給（月30,000円まで支給）
・社会保険完備
・年間休日120日
・季節休暇有（年12日）
・社員割引購入制度有
・カフェテリアプラン（選択型福利厚生）
・育児支援制度有
　※産前産後育児休暇あり
　※小学校4年生前まで：時短勤務制度あり
・賞与（年2回）、昇格（年1回）
・各種表彰制度/インセンティブ有

企業名

株式会社ジュン

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ウィルワークスが選ばれる

３つの理由

理由1

コンサルタント全員が
アパレル業界出身者

徹底したヒアリングとアパレル業界への理解度の高さで質の精度にこだわりを持ち、一般プレーヤーから、ミドルマネージャー、さらには役員、経営層のポジションの方にも対応させていただいております。
理由2

ファッション企業が
運営する人材紹介会社

ファッションはもちろんのこと、フード、ファニチャー、フィットネス等ライフスタイルに特化したサービス領域をあつかっております。
また、販売スタッフ、デザイナー、バイヤー、MD、ディストリビューターの他、デジタル、コーポレートとすべての領域・職種に対応しております。
理由3

内定を勝ち取るためのきめ細かなサポート

面談でじっくりヒアリングさせていただき、エントリー時のサポートとして書類の添削、面接対策まで、プロのキャリアアドバイザーが親身にサポートします。