| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | キッチンスタッフ |
| 給与 | 340万円 〜 580万円 |
| 勤務地 | 長野 |

自然と共に営む暮らしを提案する場として、「食」を通じた新しい価値を創造「Snow Peak LAND STATION HAKUBA」でキッチンスタッフ を募集!|株式会社スノーピーク 9118

業務内容
キッチンスタッフとして、下記業務に従事していただきます。
・食材の仕込み
・調理業務
・盛り付け、提供補助
・洗い場、清掃
・店舗運営に付随する業務全般
・食材の仕込み
・調理業務
・盛り付け、提供補助
・洗い場、清掃
・店舗運営に付随する業務全般
雇用形態
正社員
給与
・想定年収(上記賞与年2回含む)
※給与はスキル、経歴と前職のご年収等も加味し応募者の方と相談の上、決定させていただきます。
※給与はスキル、経歴と前職のご年収等も加味し応募者の方と相談の上、決定させていただきます。
勤務地
長野県北安曇郡白馬村大字北城5497
勤務時間
・9:00ー20:00の間で実働8時間(休憩1時間) ・シフト例 ①9:00~18:00 ②11:30~20:00
休日・休暇
・公休|9日/月・夏季冬季休暇
・産前/産後休暇・育児休暇・年次有給休暇
・産前/産後休暇・育児休暇・年次有給休暇
待遇・福利厚生
■保険関連/確定拠出型年金・各種保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金)・確定拠出型年金(401k)
■通勤手当・通勤方法に合わせ規定に基づき毎月の給与に支給※勤務地によりマイカー通勤可(原則公共交通機関での通勤を推奨)
■住宅手当・規定に基づき対象者へ毎月の給与に支給
■在宅勤務手当・規定に基づき在宅勤務区分者へ毎月の給与に支給
■役職手当・入社/昇格時の役職に応じ手当毎月の給与に支給 ※支給対象役職:店長/管理職/専門職
■昇給制度|年1回・社内規定の人事評価に基づき決定
■社員割引制度・規定に基づき割引額で製品購入可能
■通勤手当・通勤方法に合わせ規定に基づき毎月の給与に支給※勤務地によりマイカー通勤可(原則公共交通機関での通勤を推奨)
■住宅手当・規定に基づき対象者へ毎月の給与に支給
■在宅勤務手当・規定に基づき在宅勤務区分者へ毎月の給与に支給
■役職手当・入社/昇格時の役職に応じ手当毎月の給与に支給 ※支給対象役職:店長/管理職/専門職
■昇給制度|年1回・社内規定の人事評価に基づき決定
■社員割引制度・規定に基づき割引額で製品購入可能
企業名
株式会社スノーピーク
ウィルワークスが選ばれる
3つの理由
-
理由1コンサルタント全員が
アパレル業界出身者徹底したヒアリングとアパレル業界への理解度の高さで質の精度にこだわりを持ち、 一般プレーヤーから、ミドルマネージャー、さらには 役員、経営層のポジションの方にも対応させていただいております。 -
理由2ファッション企業が
運営する人材紹介会社ファッションはもちろんのこと、フード、ファニチャー、フィットネス等ライフスタイルに特化したサービス領域をあつかっております。
また、販売スタッフ、デザイナー、バイヤー、MD、ディストリビューターの他、デジタル、コーポレートとすべての領域・職種に対応しております。 -
理由3内定を勝ち取るためのきめ細かなサポート面談でじっくりヒアリングさせていただき、エントリー時のサポートとして書類の添削、面接対策まで、プロのキャリアアドバイザーが親身にサポートします。
はじめまして
ウィルワークスといいます。
ウィルワークスといいます。

私たちはアパレル業界に特化した
転職支援の会社です。
アパレル業界で働く方、
これから初めてアパレル業界で
働いてみたい方、
私たちは全力で応援します。
ウィルワークスの
コンサルタントは全員が
アパレル業界出身者。
あなたのお力になれるように、
全力で支援します。
応募後の流れ
- ご応募
- ご面談日程調整
- オンライン面談面談の対策や、書類の添削のアドバイスなど。
- ご紹介
- ご入社決定入社後、双方にとって違和感がないか定期的なフォロー。
- 入社後のフォロー
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- 一般事務
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- 営業企画
- 営業アシスタント
- システム営業・システム開発営業
- その他営業
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- 通勤手当あり
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