配信する全てのビジュアルのリード、ディレクション及び管理することでブランドの世界観を実現
「unico」は一人暮らしやカップル、ファミリーをターゲットにしたインテリアブランド。
「ライフスタイル提案」×「高感度」×「SPA型ビジネスモデル」を強みに持ち、売上の9割はオリジナル商品が占めております。
『unico』『unico loom』のビジュアル戦略の立案及び実行管理、販促物等のブランド全般のビジュアルに対するディレクション及び管理をお任せ致します。
【具体的には】
〇ブランドコンセプトに基づき、ビジュアル戦略を立案
〇戦略に基づき、広告、販促物、VP・内装等の店舗ビジュアル、EC、SNS等の外部に発信する全てのビジュアルディレクション及び管理
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クリエイティブディレクター 株式会社ミサワ 8646
unicoで取り扱うすべての商品のコンセプト策定、ディレクション及び管理
「unico」は、一人暮らしやカップル、ファミリーをターゲットにしたインテリアブランド。
「ライフスタイル提案」×「高感度」×「SPA型ビジネスモデル」を強みに持ち、売上の9割はオリジナル商品が占めております。
『unico』の商品のコンセプトの設定、制作工程管理、社内外のデザイナーのディレクション等すべてをお任せ致します。
【具体的には】
〇ブランドコンセプト、トレンド、市場動向、販売計画、売上分析に基づき、商品(家具・ラグ・ファブリック等のインテリアアイテム)のコンセプト及びデザインの方向性を決定。
〇戦略、アイデア、クオリティの新たな指針を打ち出し、立体的なマーケティング・ミックスを行い、差別化し、質の高いクリエイティブの実現。株式会社ミサワ- 正社員
海外事業戦略/構築及び展開 株式会社ミサワ 9780
ベトナム、中国、インドネシアなどアジア圏やその他海外の家具、ファブリック、雑貨などの製造工場を有効活用し、海外の展示会等で現地パートナーを開拓。自社ブランドのFC展開や、商社及びインテリアショップなどに、商品を卸すための、海外のチャネル戦略の立案、実行を行います。(日本からの輸出、現地工場から供給、三国間貿易など)
担当する地域での市場調査、パートナー企業の開拓・協業
事業戦略立案等、事業の運営全般をお任せします。株式会社ミサワ- 正社員
人事(部門長候補) 株式会社IDEA(イデア)10125
自由診療クリニックを全国100院以上の自由診療クリニックを展開している弊社にて、
人事部長兼管理本部副本部長候補候補を募集いたします。
人事部部門長して労務管理、給与・報酬制度、評価制度、福利厚生、採用、組織開発、教育・研修など人事施策全体のマネジメントをお任せします。
《業務内容》
・部門マネジメント(方向性の選定~課題対峙)
・労務管理業務全般(法改正対応、規定変更、労働安全衛生施策の実施等含め)
・人事戦略の策定および推進(組織開発、人材開発、人員計画、人件費管理など全般)
・タレントマネジメント
・人事戦略に基づく人事制度、評価制度、就業規則等の整備、改定、運用など株式会社IDEA(イデア)- 正社員
【東京美容外科及び東京先進医療クリニック審美歯科】マーケティング責任者候補 株式会社IDEA(イデア)10595
全国で100院以上の自由診療クリニックを展開する弊社にて、東京美容外科のWEBマーケティング責任者候補を募集いたします。
事業拡大に伴う増員募集となります。
東京美容外科
※広告予算としては数千万規模
《業務内容》
各種メディアやSNSの特徴を活かして、集客増をミッションに各業務をご担当頂きます。
・WEB広告の運用管理
・ブランドHPの制作ディレクション
・アフィリエイト媒体の管理
・広告のクリエイティブディレクション
・SNSの運用ディレクション
・SNS運用業務のマネジメント
・SNSを活用したブランディング業務(Twitter、インスタグラム、YouTube等)
・SNSを利用した情報発信・集計・分析業務
・その他資料作成、関連業務株式会社IDEA(イデア)- 正社員
新規事業戦略部(メンバー) 株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 10754
外部提携、資本提携を含む経営戦略の立案、推進を担う「経営戦略本部」を新設し、
その本部内に同じく新設される「新規事業戦略部」での業務です。
「新規事業戦略部(新設)」「総合企画部」「サステナビリテイ推進室」で構成され、
従来、本部長が単独で担っていた業務を部門として正式に組織化。
業務の性格から単独で進める事は少なく、経営戦略本部内、他本部メンバーと連携して進める業務が大部分となります。
■担当業務:新規事業企画部
従来、執行役員が単独で担っていた業務をメンバーの採用を含め組織化する方針で、資本提携を含む外部連携、新業態開発、新規事業立案と実行を担っていただく予定。
■本ポジションの魅力
これまでウェディング業界の最大手として、その「質」を磨き上げることで事業成長をしてきた為、多くのノウハウ、強みを持ちつつも、それは「内部」に向けて発揮されていることが大部分でした。
それらを「外部」に向けてどう広げるか、事業成長につなげるか、外部との連携によってWIN-WINを作り出せるかと言った入口に立っている状態なので、「事業を作り出す」「サービスを考える」と言った事業戦略をフリーに考えられ、それを自分自身で推進、実現することが出来ます。株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ- 正社員
ブランドマーケティングコアメンバー 株式会社SODA 12111
ブランドマーケティングのコアメンバーとして、ファッションカテゴリの強化と新規ユーザー獲得をミッションに、主に以下の業務をお任せします。
■大型キャンペーンの設計・実行
・新たなファッション感度層ユーザーの獲得とブランド認知度向上を目的とした、大規模なマーケティングキャンペーンの企画立案から実行、効果測定までを一貫して担当。
■著名人・インフルエンサーマーケティング
・ファッション業界の著名人や影響力のあるインフルエンサーとの連携を通じて、スニダンへの新規ユーザー流入を最大化。戦略立案、交渉、実行、効果分析。
■マス広告の企画・実行
・テレビCMやWebCMなど、幅広い層へのアプローチを目指す広告戦略の企画、制作ディレクション、メディアバイイング連携、効果検証。
■マーケティングロードマップの推進
・SNKRDUNKのブランドイメージを、ファッション全般に広げるための企画立案?推進。
・各種マーケティング施策を通じて、ブランド価値向上に貢献。
〇SNKRDUNKについて
SNKRDUNKは、「スニーカー買うならスニダン」の戦略により、ストリートカルチャー及びスニーカー市場で確固たる地位を確立し、月間600万人以上のユーザーを擁するC2Cフリマアプリとして急成長を遂げています。
現在は、トレーディングカードを二つ目の柱として強化し、スニーカーと共にユーザー数・GMVを牽引。事業の多角化を進めています。
偽造品流通への注目が高まる中、SNKRDUNKの真贋鑑定精度は99.96%を誇り、全アイテムの徹底した鑑定を通じて、お客様に安心安全な正規品購入体験を提供しています。
この「鑑定」という強みを持つ当社の拡大は、2次流通市場の健全な発展に不可欠です。
モノの2次流通が「当たり前」となった現在、このカテゴリの成長には計り知れない需要と大きな伸びしろがあると確信しています。
〇SNKRDUNKが目指す未来
次の成長ステージとして、今後はスニダン内で取り扱っているスポーツブランド、ドメスティックブランド、ハイブランドなどを強化し、よりファッション感度の高い新たなユーザー層の獲得に注力していきます。
この新たなターゲット層を惹きつけるためブランドマーケティングのコアメンバーを今回新たに募集いたします。
ファッションカテゴリにおいて、企画・進行管理を通じて新規ユーザー獲得を拡大し、熱量の高いファッションファンを創造していく重要な役割を担っていただける方を求めています。株式会社SODA
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