東京の求人転職情報

【仕事内容】
接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行います。
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など

【オススメポイント】
・制服支給あり
・協力して店舗を運営するサポート体制が整った環境
・百貨店での勤務経験者優遇
・英語、中国語を活かせる職場

【仕事内容】
接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行います。
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など

【オススメポイント】
・制服支給あり
・協力して店舗を運営するサポート体制が整った環境
・百貨店での勤務経験者優遇
・英語、中国語を活かせる職場

【仕事内容】
接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行います。
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など

【オススメポイント】
・制服支給あり
・協力して店舗を運営するサポート体制が整った環境
・百貨店での勤務経験者優遇
・英語、中国語を活かせる職場

【仕事内容】
接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行います。
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など

【オススメポイント】
・制服支給あり
・協力して店舗を運営するサポート体制が整った環境
・百貨店での勤務経験者優遇
・英語、中国語を活かせる職場

【仕事内容】
接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行います。
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など

【オススメポイント】
・制服支給あり
・協力して店舗を運営するサポート体制が整った環境
・百貨店での勤務経験者優遇
・英語、中国語を活かせる職場

【仕事内容】
接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行います。
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など

【オススメポイント】
・制服支給あり
・協力して店舗を運営するサポート体制が整った環境
・百貨店での勤務経験者優遇
・英語、中国語を活かせる職場

【仕事内容】
接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行います。
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など

【オススメポイント】
・制服支給あり
・協力して店舗を運営するサポート体制が整った環境
・百貨店での勤務経験者優遇
・英語、中国語を活かせる職場

【具体的な業務内容】
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など"

接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行います。
・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応
・店内レイアウト、ディスプレイ作成、ストック整理
・スタイリングスナップ撮影、ブログ作成
・納品、検品、出荷業務、電話対応 など
＊ご経験、適性に応じたお仕事をご担当いただきます

DX推進のために組織を強化し、デジタルプラットフォームを構築をすすめており、アクションプランを一緒に遂行していただける新規メンバーを募集しております。

ー主要業務
FREAK'S STORE／Firsthand／Freada等のファッションやライフスタイル雑貨を扱うECサイト・アプリ・店舗のUXデザイン、ディレクション業務全般。

自社ECの売り上げ拡大に向けて、新規プロダクト構築、UI/UXの改善、機能追加等、あらゆる施策を行っていただきます。加えて実店舗側もDX推進チームとしてのUX改善業務も行っていただきます。
（会社が定めた業務に変更する場合がある）

『MENS BIGI』にて販売業務全般を担当していただきます。

・MISSIONの体現、浸透　
【GOODを勝ち取ろう】～常に時代に沿った商品やサービスを提供し、お客様の期待に応え続ける～

（具体的な業務内容）
・人材育成
・売上管理
・在庫管理、発注業務
・店舗オペレーションの改善向上
・商品提案、イベント企画　　など
（入社後のステップ）
入社3か月は店舗パートナーとしてオペレーション基礎や会社ルールなどを習得。
その後は、成長スピードに合わせて、店長業務（管理業務）お任せしていく予定です。
入社後はOJTや本社での集合研修など、育成・バックアップ体制がありますので、キャリアの浅い方でも心配なく、キャリアをスタートさせていただけます。

【ミッション】IENAを次のステージへと導く、感度を磨く企画・クリエーションをお願いします！
【業務内容】
・シーズンテーマ　方向性に沿った商品企画
・素材や柄組みなど、独自性ある商品開発
・商品企画会議への参加
・マーケットリサーチ（自ブランドおよび、競合他社）からIENAに有益な情報提供
・商品開発～サンプル管理までの職務全般

(雇入れ直後)
エルメスやグッチなど高級ブランドアイテムの新中古品販売を行なっている当社。
あなたには、自社サイト、Yahoo！ショッピング、楽天、海外サイトなどのECサイトの運営をお任せします。
【具体的には】
■受注管理や商品の発送
国内・海外の受注対応から発送梱包までを行います。
・ECから注文の入った商品を店舗から回収するための連絡業務・発送前の検品／梱包発送（入庫、商品とEC掲載情報との確認、精度不良がないか等の確認）・国内外対応（楽天,EC,YS,ラクマ,ヤフオク,ｸﾛﾉ,ebay,VC,Q10）・その他処理（売上計上、LINE配信など）
■お客様からの問い合わせ対応
・7割：商品に関するもの（付属品と有無、状態、保証の確認）・3割：その他(決済、日付指定、キャンセル等)
※メールは1日15件前後／電話は多くて1日15件～20件程度です。※1日2名～4名で対応します。
サイト更新等により対応方法の変更やイレギュラー対応があるため、
◎変化に順応できる方◎イレギュラーに落ち着いて対応できる方◎マルチタスクに対応できる方
に適した業務環境です。
(変更の範囲)会社内での全ての業務

・接客販売及び付帯業務
・ラッピング
・レジ、会計補助
・商品陳列、ディスプレイ
・在庫管理
・店内美化など

・接客販売及び付帯業務
・ラッピング
・レジ、会計補助
・商品陳列、ディスプレイ
・在庫管理
・店内美化など

今回GH COFFEEの「カフェ スタッフ」として『GARDEN HOUSE COFFEE』加わって頂くあなたには、お客様の接客サービスや簡単な調理業務、バリスタ業務など、店舗の運営業務全般をお任せします。

ーーーー具体的には・・・ーーーー
●接客や簡単な調理
●バリスタ業務、ドリンクメイク
●レジ対応
●発注・在庫確認
など、

スキルや経験に合わせ、様々なお仕事をお任せしていきます。

自社EC「BAYCREW’S STORE」、ZOZOTOWN等のモール関係の運営業務。ECでの販売全般を担うセールス部門で、自社ECサイト運営チームのメンバーとして活躍いただける方を募集します。商品の発注や提案を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・ECサイトにおける、商品の在庫管理、商品情報の集約と登録、画像撮影、カスタマー対応、モール出店の営業など
・商品発注や追加要望等の業務（お客様注文手配等）
・サイトを通じてのお客様への対応
・取引先との交渉など

FRAMeWORK／企画デザイナー（レディース）として、下記業務にご従事いただきます。

＜業務内容＞
～商品開発からサンプル管理までの職務全般～
・商品会議全般参加（商品振り返り会、オリエン、プレゼン、検討会など）
・検討会、サンプル修正
・店舗パートナーへの商品説明と資料作成
・付属選びや納期確認など

＜業務内容＞
ベイクルーズグループにおけるアパレル・飲食等の店舗のデザイン、設計

ー NOBLE店舗において、
＜主な業務内容＞
・店舗での接客・販売業務、お客様への商品提案
・商品管理、ストック業務
・魅力的な売り場づくり（ディスプレイ・レイアウトなど）
・SNS運用（STAFFSNAP、商品紹介、イベント告知等）

【NOBLEで働く魅力×充実したサポート制度】
①充実した研修制度でプロの販売員に成長できる
研修制度が整っているため、アパレル販売未経験者の方でも安心して店頭に立てます。
また、長年のパートナーによる日常的なサポートも受けやすく、成長を実感できます。
②販売経験者には、キャリアの幅を広げる仕組みが充実
販売のプロ（BAY☆FA）認定制度：スキルを磨き、評価とインセンティブでしっかり還元されます
インフルエンサー制度：SNSでブランド発信、NOBLEのファンづくりに挑戦できます
異動希望制度：販売職から本社職へ。異動希望制度で新たなステップへも可能です
経験者には“今より成長できる”環境があります
年齢や就業年数に関係なくキャリアを描けることも大きな魅力の一つです　
③ライフワークバランスを大切に。そして様々なライフプランにも対応できる環境が整っています
年間休日116日。プライベートの時間も大切にできます。
柔軟なサポート体制で、ライフステージの変化に合わせて対応できます。
④ママになっても安心して長く働ける制度、キャリアが継続できる環境があります
時短勤務の正社員（フレキシブル制度）を活用し、産休・育休を経て復職しているママさん社員が多数おり、復職率は100％！この（フレキシブル制度）はお子さんが中学校を卒業する年次で取得可能です。また時短正社員で管理者として働くママさんも活躍中。ご自身の描くキャリアの継続も可能です！

・シーズンテーマ　方向性に沿った商品企画・素材や柄組みなど、独自性ある商品開発
・商品企画会議への参加・商品開発～サンプル管理までの職務全般

【ポジションの魅力】
・企画の社歴などに囚われずに、フルアイテムお任せしてます。
・今回は、業務委託のみの募集になります。年間30～50型予定。
　副業、他業務と平行して行うことが可能です。

通販サイトHAPPY PLUS STOREにおいて、自社ブランド（エディターズブランド）のアパレル商品、服飾雑貨を中心とした商品企画・開発業務に従事していただきます。

【具体的な業務内容】（雇入れ直後）
・担当ブランドのデータ分析に基づいたブランドディレクション
・商品コンセプト立案・型数計画やMD業務（販売計画・実行・計数確認＆修正等）全般
・商品企画MD設計（年間、半期、月次、週次、日次）、販売消化策の立案・実行
・サンプルチェック・外注パタンナーとの折衝
・市場調査やトレンド調査などマーケットの収集と分析
・販売施策の立案（WEBショップ＆リアル店舗）と実行
・通販誌面他、販促物の校正確認
・他部部署、他チームとの連携業務
・販売後商品アウターフォロー（問い合わせやVOC対応・返品商品確認・問題検証等）

今回募集する時計修理技師のポジションでは、 クオーツ式・機械式時計のオーバーホールや 国内外ブランド時計の修理を中心に担当していただきます。
経験を積むことで、雲上ブランドやミニッツリピーターなど複雑機構の修理、
アンティーク時計のパーツ製作など、さらに高度な技術に挑戦可能です。
【任せる業務内容】
・電池交換 ・オーバーホール ・部分修理 ・動作点検 ・外装洗浄

当社が週1回開催している、ブランド品特化のオークション参加企業への法人営業をお任せいたします。
＜主な業務＞■1.既存顧客のフォロー　すでにオークションに参加中(出品中)の企業に向け、ブランディングや流通、これまでの開催データなどの観点からトレンドを分析し、出品商品を提案します。※電話、WEB、対面全てを駆使して行います。
■2.出品希望への提案営業　「商品を出品したい」という新規のお客様に向け、オークションの特徴や利用者傾向などを説明し、サービス参加に向けたご案内や戦略立案などを行います。※リユース業、小売業、卸売業などのお客様が対象です。※紹介を中心に積極的に新規開拓も行っていきます。
■3.新規顧客(落札希望)への提案営業　「商品を集めたい」という新規のお客様に向け、オークションへの参加方法、ラインナップ、特徴などを説明し、サービスへの参加を促します。

業務概要は、会社の「業務改善」「組織スリム化」を推進するお仕事。各部署との業務マニュアルを作成することで様々な知識を習得することができます！プロジェクト強化のため、マニュアル作成メンバーを募集！
‐ 業務内容は、各部署の業務を棚卸し業務基準書（マニュアル作成・管理、プロセスの文書化及び更新）に落とし込むこと！
具体的には、適性と習得具合を鑑み、下記の業務を担っていただく予定です。
能動性を重視しますので、一定の裁量をお渡しし業務を推進頂きます。
・業務フローや業務標準の可視化・構造化・改善提案・動画マニュアル（研修・業務手順など）の企画・構成・制作管理
・テキストマニュアルの構成設計・ライティング・更新管理・ナレッジ共有・活用促進の仕組み設計

新規開発プロジェクトにおける“実行推進役”として、社内外のメンバーと連携しながら、構想の具現化からプロモーションまでを統合的にマネジメント。進行・契約・予算・広報を束ねるハブとして、プロジェクトを前進させるキーパーソンです。
ー具体的には
・プロジェクト全体スケジュールの設計 ・管理・社内外関係者との調整・進行マネジメント・契約・見積・発注・請求などの事務処理および管理業務・収支予算管理（原価・稟議・精査 等）・広報・プロモーション戦略の立案と実行ディレクション・パンフレット、SNS、説明資料などのブランド表現設計・開業に向けた運営・業務フロー整備、オペレーション部門との連携

企業の顔として、GREENINGのブランド価値・思い・取り組みを多角的に発信し、共鳴と信頼を広げていくポジションです。企業広報・PR活動からIR対応、さらには採用広報・インナーブランディングに至るまで、社内外へのコミュニケーションを一貫して設計・運用していただきます。
具体的には：
・企業PR／ブランド発信の戦略立案と実行　‐ 企業としての価値・ビジョン・取り組みを社会に届けるための戦略設計 ‐ 各種メディアとの関係構築・対応（取材誘致、掲載交渉など）‐ プレスリリース、オウンドメディア、SNSの企画・制作・運用
・IR業務の企画・実務推進 ‐ 株主・投資家とのコミュニケーション設計（IR資料・決算説明会など） ‐ 上場準備に向けた情報開示体制の構築サポート・採用広報・インナーブランディング ‐ 採用戦略と連動した広報施策（採用LP・SNS発信、インタビュー記事など）‐ 社内報や社内向けイベントの設計・推進
・全社コミュニケーションの最適化 ‐ 経営陣や各部門と連携し、企業全体の一貫したメッセージ設計を推進 ‐ KPI設計や分析を通じた、効果検証・改善サイクルの運用

【プロダクト管理（骨董品・美術品の検品・値付け）】未経験OK／年休128日／骨董や美術に興味がある方歓迎

当社のプロダクト管理部は、
ブランド品や骨董品の価値を見極め、次の販路（どこで販売するか）につなぐ役割を担っています。

全国の「なんぼや」店舗から届く、
絵画・掛け軸・骨董品（茶道具・刀剣・武具）などの商品を扱い、
一つひとつ状態を確認しながら、価格を決めていきます。

また、「どこで売るか」「いつ売るか」なども考えながら、
商品を最適な形で次の販路へとつなげていきます。
特別な知識がなくても、データや先輩のサポートをもとに判断できるため、
未経験からスタートできます。
日々さまざまな商品に触れながら、
骨董品や美術品に関する知識や相場感を身につけていくことができます。

【業務内容】
骨董品・美術品の商品管理業務をお任せします。
具体的には…
■検品・査定
・商品の状態確認（作品の状態・キズ・汚れ・付属品など）
■データ登録
・商品情報の入力
■値付け
・中古市場や社内データベースをもとに販売価格を設定
■販路選定
・商品ごとに、最適な販路（オークションなど）の選定

【取り扱い商材】
・絵画
・掛け軸
・茶道具
・刀剣／武具
・その他骨董品

【仕事のポイント】
①好きな分野に関わりながら働ける仕事です。
②モノに向き合うコツコツとした業務が中心です。（お客様対応なし）
③文化や歴史に触れながら、専門知識を身につけられます。
業務をスムーズに進められるよう、社内システムを導入しています。
また、商品のスペシャリストが適宜フォローするため、安心して仕事に取り組めます。

【活躍しているメンバー】
◎美術や歴史に興味があり、独学で知識を深めていた方
◎前職で接客や販売を経験し、好きな分野に関わる仕事を志望した方　など
先輩社員の多くが、査定・値付けの業務は未経験からスタート。
現在では各部署から頼られる存在として活躍しています。

事業拡⼤に伴う組織強化のため、新たなメンバーを募集します。
急成長フェーズにおいて、企業カルチャー・人材戦略・組織開発を推進できる人事担当を求めています。
【業務内容】
■ ⼈事実務に関するPDCA遂⾏
人事領域における戦略立案から制度設計・運用まで、一貫したPDCAを担っていただきます。
・カルチャー形成・浸透施策の企画・実行・組織体制構築（人員配置・体制整備）
・評価制度・報酬制度の策定および運用・人材開発／育成の設計・実行
・事業戦略を実現するための組織・採用戦略立案・人事戦略／中期人員計画／人員配置計画の策定
・労務・採用・各部門長との連携による推進
■従事すべき業務の内容
雇入れ直後：人事労務部・労務課に関連する業務全般
変更範囲：限定なし（事業成長に伴い柔軟に対応）

ECサイトの出荷・在庫管理業務

≪出荷・在庫担当≫
　　・顧客注文、入金確認
　　　※注文数100～150件/日　入金件数70～80件/日
　　・商品出荷手配
　　・店舗取り寄せ商品の発送手配
　　・商品状態確認、在庫状況管理

【キャリアアップ】　
一通りの業務を習得したのち適性に応じて、メンバーのマネジメント、
EC運用担当及び開発、新規プロジェクト参加のキャリアを歩んで頂きます。

集英社グループのデジタルコンテンツビジネスを支える基盤システムの開発・運用推進を担うポジションです。
本ポジションでは、CMSやクラウド基盤の運用・改善を通じて、開発チームのメンバーとしてプロジェクト推進を担っていただきます。

単なる保守・運用業務に留まらず、
・業務課題の整理
・改善方針の検討
・関係各所との調整
・開発・インフラ観点での最適化提案
まで一貫して携わることが可能です。

将来的には、開発ディレクター／プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト全体を統括する立場へとステップアップしていただくことを期待しています。
「技術理解を武器に、プロジェクトを動かす側に回りたい」そんな志向をお持ちの方に最適なポジションです。

◆具体的な業務内容（雇入れ直後）
・チームメンバーの進捗確認・媒体運用サポート
・AWSなどクラウドを用いたシステム保守の補助
・既存システムのソースコード改修および機能改善対応
・ミーティング資料作成・議事録作成・調整業務
・プロジェクトのタスク管理、品質・納期フォロー　など
　
入社後はリーダー直下でプロジェクトに参画いただき、実務を通じて業務理解を深めていただきます。
実装補助や運用業務からスタートし、段階的に要件整理や進行管理へと役割を広げていける育成体制を整えています。
個人の成長スピードに合わせて役割を広げていく方針のため、「いきなり任せきり」という環境ではありません。

(雇入れ直後)
次世代基幹システムの稼働を目指し、設計、構築、テスト、切り替えからメンバーとして参画していだける方を募集いたします。
ゆくゆくは、次世代基幹システムの運用リーダーとしてチームをまとめていただくことを想定しております。
【具体的に】
■社内からの機能追加、修正に対するとりまとめ
■課題管理
■問い合わせ対応（BO、店舗）
■締め処理（基幹から会計へデータ連携）
■システム作業依頼対応（入力データの修正対応）
■役会などの資料作成支援（売上データなどの抽出）
■警察対応支援（過去の販売履歴の照会、資料提出）
■IT統制で必要な証憑の準備（IT統制担当者からの指示に従う）

(変更の範囲)会社内での全ての業務

リペア事業のマネージャー候補｜時計修理チームの運営・進行管理・部門連携

チームマネジメント
· 修理点数などKPI達成に向けた進捗管理
· メンバーの育成・評価
· チームビルディング
· 業務改善の推進

チーム運営
· 修理業務のスケジュール管理
· リソース配分
· 納期調整

部門間連携
· 買取部門など関連部署との連携・調整
· 業務フロー改善
· 新規プロジェクト推進
技術者と各部署の橋渡し役として、現場運営をリードしていただきます。

■この仕事の特徴
技術チームをまとめるマネジメントポジション
時計技師など専門職メンバーを束ね、チームとして成果を出す役割です。
専門知識は入社後に習得可能
時計修理の経験は不要。
現場マネジメントや調整力を活かして活躍できます。
事業を支える重要ポジション
修理を通じてブランド価値を維持し、次のオーナーへつなぐ重要な役割を担っています。

「FREAK'S STORE」メンズECのバイヤー、MD業務を担当していただきます
《主な業務》
・MD計画作成・オリジナル、ライセンス商品の企画提案
・メーカーとの商談・仕入ブランドの展示会廻り・商品発注

各種メディアの特徴を活かして、集客増をミッションに各業務をご担当頂きます。
・WEB広告の運用管理
・新規WebサイトやLP立ち上げ、それに伴うライティング
・既存WebサイトやLPのリライト
・SEO課題の解決
・競合調査、改善策
・各種指示書作成
・各種数値集計、分析
・その他資料作成、関連業務

全国に55院以上を展開するAGAスキンクリニックの運営部門にて、
クリニックの運営・営業管理に携わっていただける方を募集いたします。
運営機能及びブランド強化の為の増員ですが事業部⾧候補としてクリニックを根底から支えていただける方を募集いたします。
《担当業務内容》
（1）クリニック運営管理業務
（2）クリニックのサービス設計や数字の検証等の営業企画業務
（3）新商品の企画、開発業務
（4）スタッフ教育業務（※ご経験により）
（5）その他関連業務（高度トラブル対応等）

AGAスキンクリニックやいびきのクリニックにてWEB広告、新規見込み客獲得のための、集客にまつわる、WEBマーケティング領域のディレクションを担当いただきます。
大手広告代理店やアフィリエイトメディアと連携しクリニックの集客に関わる業務全般をお任せします。
予算がおおきいため、広告メニューやオフライン広告に関わる業務も実践的に取り組んでいただきます。
事業会社ならではの事業戦略の最上流から関われ、ビジネス全体を設計する視点が身につきます。

《担当業務内容》
・新規ユーザー獲得を目的とした広告戦略の施策立案～運用/分析
・広告代理店と折衝/施策連携/管理
・数値改善に向けた分析
・各種数値分析、集計、レポート作成

※未経験の方でも安心して働ける環境です♪
※先輩社員が1から丁寧にマンツーマンで教えます♪
※広告制作は外注しております。

MASTER MINDの店頭にてアパレルの接客販売、お洋服の提案を行って頂きます！
【具体的な業務内容】
●お客様のお出迎え●接客・コーディネートのご提案
●レジ操作・金銭授受作業●ディスプレイ作り
※店舗の売り上げノルマはありますが、個人ノルマはありません！
【販売スタッフのやりがい】
●自身の提案した商品を購入してもらい、お客様へ感謝された時 ●店舗や自身の目標予算が達成できた時etc…

◆接客・販売促進
◆コーディネートの提案
◆商品発注・在庫管理
◆ディスプレイなどのビジュアル作り

担当ブランドにてベイクルーズストア、ZOZOTOWN等のモール関係の運営業務
【EC店舗運営】
ECでの販売全般を担うセールス部門です。
【具体的な業務内容】
・戦略立案、実行
・ECサイトにおける、商品の在庫管理、商品情報の集約と登録、画像撮影、カスタマー対応、モール出店の営業など
・商品発注や追加要望等の業務（お客様注文手配等）・サイトを通じてのお客様への対応・取引先との交渉など

自社システムの開発・運用・保守およびIT資産の管理運用全般にご従事いただきます。
（会社が定めた業務に変更する場合がある）

店頭にてアパレルの接客販売、お洋服の提案を行って頂きます！

＜主な業務内容＞
① 店舗での接客・販売業務、お客様への商品提案
② 商品管理、ストック業務
③ 魅力的な売り場づくり（ディスプレイ・レイアウトなど）
④ SNS運用　（STAFFSNAP、商品紹介、イベント告知等）
「トレンドと履き心地よさ」その両方を叶えるルタロンでの一足を、お客様にご提供するお仕事です。

＜LE　TALONで働く魅力×充実したサポート制度＞
① シューズの販売未経験者でも安心！充実した研修制度でプロの販売員に成長できる
シューフィッターの資格を持ったパートナーからのレクチャーや、その他本社での勉強会等では
履き心地やサイズ調整を学び、お客様に最適な一足を提案できるスキルを習得できます
② 販売経験者には、キャリアの幅を広げる仕組みが充実
販売のプロ（BAY☆FA）認定制度：スキルを磨き、評価とインセンティブでしっかり還元されます
インフルエンサー制度　　　：SNSでブランド発信、LE TALONのファンづくりに挑戦できます
異動希望制度　　　　　　　 ：販売職から本社職へ。異動希望制度で新たなステップへも可能です
経験者には“今より成長できる”環境があります
年齢や就業年数に関係なくキャリアを描けることも大きな魅力の一つです　
③ ライフワークバランスを大切に。そして様々なライフプランにも対応できる環境が整っています
年間休日116日。残業は月平均7時間程度。プライベートの時間も大切にできます。
またIターン・Uターン等、就業エリアの変更希望等にも
全国30店舗での柔軟なサポート体制で、ライフステージの変化に合わせて対応できます。
④ ママになっても安心して長く働ける制度、キャリアが継続できる環境があります
時短勤務の正社員（フレキシブル制度）を活用し、産休・育休を経て復職しているママさん社員が多数おり、
復職率は100％！この（フレキシブル制度）はお子さんが中学校を卒業する年次まで取得可能です。
また時短正社員で管理者として働くママさんも活躍中。
ご自身の描くキャリアの継続も可能です！
⑤ LE TALONのシューズに合わせて、オシャレを楽しみながら働ける！
LE TALONのパートナーはLE TALONのシューズに合わせてベイクルーズのお洋服を自由に楽しめます！！（社員割引制度有）
まずは自身がLE TALONのシューズで自由にオシャレを楽しんでください！
＜販売スタッフのやりがい＞
●自身の提案した商品を購入してもらい、お客様へ感謝された時
●店舗や自身の目標予算が達成できた時etc‥

◆THE NORTH FACE、GRAMICCI、PATAGONIAなど人気ブランドの商品を全国のセレクトショップに卸をしている当社。自社でも「SORA」という屋号で14店舗展開しています。アウトドアブランドの魅力をさらに多くの方に伝えていくために体制強化のため、増員募集です。

・接客販売
・SNS更新
・ストック整理
・週次報告
・レイアウト変更 など

・プレス・プロモーション業務全般
・販売戦略に応じたプロモーションプランの立案/プロモーションプランに基づいたコンテンツ／クリエイティブの制作監修
・プロモーションプランの運用と効果検証、課題特定と改善プランの実行
・プランに関わる宣伝広告費と販売促進費の予算と実績の管理
・メディア・インフルエンサーとのリレーション構築・メディアスタイリストへのサンプルリース業務
・SNS運用（投稿と検証・管理）・プレスリリースの作成

・ブランドのテーマ・方向性に沿った商品企画
・素材や柄組みなど、独自性ある商品開発
・商品企画会議への参加
・マーケットリサーチ（自ブランドおよび、競合他社）
・商品開発サンプル管理までの職務全般等

＊部署の魅力
社内外とのコミュニケーションを通じて、様々なチャレンジ機会があり成長を感じることができる部署です。
事業の主要メンバーの一員として携わり、ブランドの発展を一緒に体感出来きます。

事業拡大に伴う組織体制強化のため、採用と総務の両方を担っていただける人材を募集します。現在、急成長中のフェーズにあり、採用活動の強化は事業成長を支える上で非常に重要な役割を担っています。

採用と総務の業務比率は8:2を想定しており、メイン業務はHRMOSを使用した採用事務となります。将来的には人事部門の中核を担い、人事戦略の立案・実行に携わる可能性もございます。

具体的には、求人票作成・管理、内定者対応、コーポレートサイト（採用ページ）管理、エージェント対応、SNS採用、研修企画・運営事務局など、採用業務全般にできるところから携わっていただきます。
また、総務業務としては、備品発注管理などの簡単な業務をお任せします。

経験に応じて、スカウト運用、予算管理・データ分析、研修講師など、ワンランク上の業務にも挑戦いただけます。

社内はチームワークを重視しており、コミュニケーションが活発な環境です。
また、ミスを防ぐための仕組み作りや効率化などの業務改善を常に意識しています。

〇業務内容
・採用業務全般（求人票作成、応募者対応、面接設定など）
・HRMOSを使用した採用管理業務
・内定者フォロー、入社手続きサポート
・各種採用チャネルの運用（エージェント、SNSなど）
・総務業務（備品管理、発注業務など）
・採用戦略の実行支援
・採用関連業務の効率化・改善提案

＊役割と期待内容
個人の成長を支援する体制も整っており、半年～1年での昇進実績もあります。
将来的には、人事戦略の立案・実行、経営視点を取り入れた採用活動など、
ワンランク上の仕事に挑戦していただくことも期待しています。
社内外との調整力、経営層との連携、コミュニケーション能力など、
これまでのご経験で培ってきたスキルを活かし、コアメンバーとして活躍したい方を歓迎します。

■クライアントとの折衝（営業同行）
■仕様書作成　※illustrator使用
■サンプル作成と修正
■アイテムの企画とデザイン
トップス、ボトムス、ワンピースなど様々なレディースカジュアルを扱うためカットやニット、コットンなど多種多様な素材の知識や商品化まで幅広い業務に携われるため、アパレルに関する幅広い知識が身に付きます！

最高峰のものを気軽に、特別な時にではなく、
日常使いとして進化させたジュエリーブランド「noguchi」で
お客様のコーディネートに合わせたご提案をしていただきます。

・接客販売業務　
・付帯業務(顧客管理、修理・オーダー受付、店内ディスプレイ等）
・その他業務(SNS用の撮影、会社成長の為の多岐に渡る業務等)

全国で100院以上の自由診療クリニックを展開している弊社にて、クリニック開院の為の不動産物件探し、契約、開院までの進捗管理、その他各種店舗開発関連業務をご対応いただく方を募集いたします。

《業務内容》
物件契約手続き
【ゆくゆくは、以下業務もお任せします】
・物件探索
・施工準備（各クリニックとの図面調整、内装業者選定）
・施工管理（工事完了後、該当クリニックへ引き渡し）
万全なフォロー体制を整えており、業界未経験者でもしっかりとフォローいたします。