200万円以上以上の求人転職情報

品質管理担当として、企画〜販売後まで一貫して関わり、ブランド価値を支える役割になります。株式会社ボーイズがライセンス契約を結んでいる「DANTON」 や「ORCIVAL」 を中心に、自社で企画している商品に携わっていただきます。いずれも長く愛されるベーシックなアイテムが中心で、品質の高さがブランド価値に直結する商品群です。
＜具体的な業務内容＞
・検品・品質チェック（縫製・素材の確認）・不良品の原因分析・改善提案・工場とのやり取り・品質指導・クレーム対応（顧客視点での改善）・品質基準の策定・運用改善・試験データの確認・管理

ウォッチニアングループ株式会社/商品部/運営サポート事務（時計の検品・テクニカルアシスタント）

(雇入れ直後)
商品部の屋台骨として、仕入れから販売前後のサポートまで、
時計の流通全般に関わる管理業務をお任せします。
単なる事務作業に留まらず、時計の目利きやメンテナンス補助など、
専門性を身につけられるポジションです。

1.検品・振分け（仕入れ管理）
仕入れ商品の状態チェック：店頭へ即展開可能か、修理が必要かの仕分け判断
買取品の開封・振分け：店舗から届く商品の荷受け、内容確認
2.テクニカルサポート・他部署連携
店舗からの問い合わせ対応：修理の相談、コマ等の付属品の手配、電池交換依頼への回答
他部署（海外事業部等）の作業補助：固着したコマの取り外し、特殊形状ベルトの脱着サポートなど、技術的なバックアップ
3.付属品・事務管理
付属品管理：箱、コマ、ベルト、冊子などの適正管理
修理管理：修理から戻った商品の事務処理（POSシステムへの入力）
清算業務：宅急便の小口清算など、発送に伴う事務作業
(変更の範囲)会社内での全ての業務

◎ユーザー体験の向上及び収益増加を目的としたECサイトの新機能企画～要件定義
◎企画に応じて社内開発ベンダー(子会社)や他部署(マーケティング部等)との協業・調整・リレーション構築
◎リリースまでの開発ディレクション/リリース後のグロースハック
◎世界のECトレンドやAIトレンドのキャッチアップと、それに対する対策の考案及び推進
◎Googleアナリティクス等のデータ分析に基づいた施策の考案 等
※関係者とのやり取りは主に日本語で行いますので、ビジネス英語のスキルが無くても問題ありません。
※コードを書く必要はありませんが、エンジニアと会話をするための用語理解（API連携で何ができるか等）が必要となります。

当社の誇るラグジュアリーバッグブランド：『PELLE MORBIDA』店舗にて販売のお仕事に従事いただきます。
ゆくゆくは店長、エリアマネジャーなどキャリアアップを目指して頂けます。
※転居を伴わない他店舗（関東エリア）での勤務可能性あり
※POPUP期間終了（2027年春予定）後は、関東エリアの当社直営店舗にてご就業頂く想定です。
＜具体的には＞
・接客販売・業績及び在庫管理
・VMD等

事業の価値をさらに高めるための販売企画を立案し、 社内外の関係者を巻き込みながら実行まで推進していただきます。 イベント、EC、ブランド企画など複数の領域を横断しながらプロジェクトを推進し、 事業成長に貢献する役割を担っていただきます。
ラグジュアリーリユース事業の成長に向けた 各種企画およびプロジェクト推進を担当していただきます。
具体的には、
・販売年間企画の立案
・企画プロジェクトの進行管理
・社内関係部署との調整（店舗 / EC / マーケティング 等）
・KPI設計および効果検証
・企画資料作成 / レポーティング
企画領域としては、
・POPUPイベント企画
・EC施策企画
・集客プロモーション企画
・ブランド企画
・キャンペーン企画

■『HELEN KAMINSKI』、『FALIERO SARTI』を始めとするインポートブランドに関わる営業業務
・専門店・セレクトショップ等への卸営業、取引先開拓（卸営業中心）
・卸先店舗プロモーションの運営管理・サポート
・POPUPに関する企画運営業務
・ブランドホルダーへの展示会内容のレポート、企画提案
・新規ブランド開拓
・スポットでのセール販売対応

【急募】買取業務経験者/名古屋大須店/店舗販売スタッフ(ブランドアドバイザー）/ウォッチニアン株式会社
(雇入れ直後)
時計をメインにブランドバッグ・貴金属・宝石など、幅広いブランド品の買取と販売をお任せします。
取扱う商品が高級ブランド品ということもあり、数をこなすよりもじっくりお客様に向き合う接客が中心。
落ち着いた雰囲気のお店で、時間をかけて丁寧に接客ができます！
【具体的な業務の流れ】
・受付・ヒアリング ：
ご来店されたお客様から、購入時の思い出や売却の背景を伺います。
・査定・鑑定 ：
お品物の状態を確認します。
本部の専門チームと連携したり、専用ツールを使ったりするため、最初から一人で判断することはありません。
・ご提案・成約：
査定額の根拠を丁寧にご説明し、納得いただけたら成約です。
・店舗運営・販売 ：
お買い取りした商品のディスプレイ、在庫管理、SNSでの情報発信なども分担して行います。

・ブランド成長戦略の策定
・コミュニティ＆体験設計
・マーケット・カルチャー分析
・価格・流通戦略の最適化
・コラボレーション企画
・プロジェクトマネジメント など

お客様に寄り添い、Barbourの魅力をお伝えいただき、商品のご提案をお願いいたします。

【ファッション専門商社】自社ブランドのEC運用Webデザイナー
【PELLE MORBIDA】などの自社プライベートブランド商品（アパレル/バッグ/革小物他）を扱う「Fashion&Lifestyle部門」にて、自社ECサイトおよびブランドサイトの更新、運用、一部制作などをお任せする「EC運用／Webデザイナー」を募集します！

【具体的には】
・自社EC、ブランドサイトの更新・管理業務
（商品登録、文言修正、画像・バナー差し替えなど）
・LPの更新・反映作業
※主にfutureshop／shopifyを使用しており、ご経験をお持ちの方歓迎
・画像のレタッチ・リサイズ等

総務・労務・採用の業務全般を行っていただきます。

「Bshop」のWebデザイナーとして業務を担当していただきます
《主な業務》
◎日常業務
・特集LPデザイン（コーディングは原則外注）
・バナー制作
・Instagram等SNS用クリエイティブ制作
・店頭販促物のデザイン制作
◎プロジェクト業務
・Webサイト制作（ディレクション／デザイン）
・Webサイト更新（簡易HTML修正含む）
◎ご経験に応じてお任せします
・Web戦略設計、サイトマップ設計
・販促／Web企画立案
・アクセス解析および改善提案
・撮影ディレクション
・ライティング
・コーディング業務

経理（経営管理、計画管理、財務）業務全般を担当していただきます

【出店先との関係性構築】
・担当店舗における出店先商業施設に対しての販売施策立案
・本部や館の担当者との商談
【店舗運営管理】
・販売スタッフのサポートやフォローアップ、店頭情報のヒアリング
・既存商品の商品動向を把握し、品揃え・在庫の調整
・各担当店舗の計数管理・イベント時の人員配置

当社の公式SNS（Instagram・TikTok等）を中心に、
マーケティング施策全体を理解したうえで、クリエイティブを横断的に設計・改善するポジションです。
単なるSNS運用ではなく、
・施策意図の理解
・ブランド一貫性の設計
・制作ディレクション
・数値分析に基づく改善提案
まで担っていただきます。
現在チームには、SNS・広告・CRMなど各領域に強みを持つメンバーが在籍していますが、
それらを“点”で終わらせず、“線”でつなぐ役割を期待しています。

【担当業務】
①マーケティング施策理解・戦略設計サポート
・他部門との横断した連携
・施策背景／KPIの理解
・SNSを起点とした統合コミュニケーション設計
・ブランドトーンの統一
②クリエイティブ企画・制作ディレクション
・投稿企画立案
・撮影ディレクション
・制作会社・外部クリエイターとの折衝
・制作進行管理（PM的役割）
③クリエイティブPDCA・改善提案
・SNSデータ分析
・KPI設計補助
・A/Bテスト設計
・月次レポート作成
・報告資料作成
④チーム横断サポート
・各担当施策の把握
・スキル面でのアドバイス
・企画壁打ち役
・最新トレンドの社内共有

生産管理業務全般をお任せします。
副資材発注、検品・検寸、ネーム作成および発注、納期管理、仕様書・パターン作成依頼、荷物の受発送など

副資材発注から納期管理まで、アパレル生産の一連の流れを幅広く担当できます。
イギン・東京ソワール・青山商事・AOKIなど大手取引先案件に携わり、安定した生産基盤の中で経験を積める環境です。
ベトナム・中国を中心とした海外生産背景を活かし、布帛アイテムの専門性やグローバルなモノづくり知識を深められる点も魅力です。

担当メディアのテクニカルディレクション（データ分析〜改善・改修施策）をお任せします。
携わるメディア例：SPUR,MAQUIA ONLINE,Seventeen,T JAPAN,BAILA,Marisol,eclat,non-no,UOMO
など
※全てのメディアを担当していただくということではございません。
■メディアサイトのフロントエンド、CMSなどの改修ディレクション
■探索レポートの作成、WEBデータの抽出・分析
■分析結果を元にした改善提案
※担当領域や担当メディアは相談の上決定します。

◆具体的な業務内容
■メディアサイトのフロントエンド、CMSなどの改修ディレクション
■探索レポートの作成、WEBデータの抽出・分析
■分析結果を元にした改善提案
※一部タイアップコンテンツ業務（広告代理店折衝）に関わることもございます

主に百貨店内に入居するタイムレス買取専門店で、買取査定スタッフとしてお客様からご依頼いただくお品物の確認・価格交渉・買取を行います。 エルメスやシャネル等のブランド品や、骨董品、宝石、アクセサリーなど等、様々な品物に出会えるので、日々ワクワクしながら働けます！
具体的には・・・
❶ご来店されたお客様のご案内❷お品物の確認や査定、価格のご案内 (弊社独自の査定システムを活用するため、初心者でも安心です)❸買取させて頂いたお品物の店舗管理、ロジスティック部門への発送業務
スキルに応じて、店舗の数字管理やスタッフの教育管理までお任せします！

■ グローバル販売戦略・KPIの立案
・リージョン別の市場環境を分析し、グローバルでの売上・利益最大化に向けた販売戦略の策定
・海外展開におけるKPIの設定とモニタリング

■ 海外予算・販売ポートフォリオの策定
・海外マーケット特有のカレンダーや需要に基づいた、月別/シーズン別の販売予算の策定
・各国の気候、文化、トレンドを反映した最適な商品ポートフォリオ（MD構成）の構築

■ 需要予測と供給計画の策定
・海外市場におけるアイテム別の需要予測（Forecasting）を行い、MDへの修正提案やグローバル在庫の配分計画を立案
・関連部署と協働し、リードタイムや通関を考慮した最適な販売計画の構築

■ 海外実績の進捗管理とリフォーキャスト
・海外各チャネルの実績をリアルタイムで把握し、事業目標（売上・粗利・期末在庫）達成に向けた進捗管理
・市場動向に応じた期中での計画修正・実行

コーポレートコミュニケーションチームの一員として、以下をはじめとした業務をご担当いただきます。
・社内外の広報・コミュニケーション戦略の立案・実行
・メディアリレーション関連業務
・メディア向け説明会、個別取材などの企画・実施
・広報用資料の作成や経営層の取材対応、講演資料・スピーチ原稿作成支援等のコンテンツ作成
・危機管理、決算発表、採用関連の広報業務
・企業文化の醸成に関するインターナルコミュニケーション業務全般
・全社会議の企画と運営
・その他、広報業務に関連する業務全般

当社買取店舗の担当店舗の予算達成をミッションとしたポジションです。
まずは、店舗スタッフとして配属エリアの運営全般をご担当いただき、その後、店長として自店舗の運営全般・KPI責任および店舗スタッフの育成をメインミッションとして担っていただきます。
ー具体的には・・・
◎スタッフ業務
・お客様への接客、査定・買取業務・配属エリアの売上・予算達成にむけた店舗オペレーションの実行
　∟固定店舗への配属ではなく、当社で定めているエリア勤務となります　※ご自宅から1時間半圏内での配属です

主に商業施設内に入居するバイセル・タイムレス買取専門店で、買取査定スタッフとしてお客様からご依頼いただくお品物の確認・価格交渉・買取を行います。 エルメスやシャネル等のブランド品や、骨董品、宝石、アクセサリーなど等、様々な品物に出会えるので、日々ワクワクしながら働けます！
具体的には・・・❶ご来店されたお客様のご案内❷お品物の確認や査定、価格のご案内 (弊社独自の査定システムを活用するため、初心者でも安心です)❸買取させて頂いたお品物の店舗管理、ロジスティック部門への発送業務　スキルに応じて、店舗の数字管理やスタッフの教育管理までお任せします！
※今後のご経験、希望次第で店舗事業本部や専門的な業務等、キャリアパスがあります。

・接客販売及び、店舗運営管理
（接客販売、業績管理、在庫管理、スタッフ管理、VMD等）

・接客販売及び、店舗運営管理
（接客販売、業績管理、在庫管理、スタッフ管理、VMD等）

主に腕時計商材を扱うタイムピース部門にて、自社EC・ブランドサイトのデザイン制作等をお任せします。
自社ブランド「Angel Heart 」や著名アニメコラボ商品を扱う「GARRACK（ギャラック）」、当社が代理店を務める有名ブランドの腕時計（adidasOriginals / FURLA / VERSARCE /ZEPPELIN等）など幅広く携わっていただけます。
【具体的には】
・デザイン業務：素材（画像・映像・テキスト）がある程度準備された状態から、LPなどを構成、デザイン、コーディングを行う。
・構築・改修・保守：必要な要件からサイト構成を考え、構築、維持、変更点を修正する。
・運用→テキスト修正・画像・バナーの設置等、更新作業
※主にfutureshop／shopifyを使用しており、ご経験をお持ちの方歓迎

＜C.P.COMPANY＞1971年、イタリア人デザイナーのマッシモ・オスティはスクリーンプリントTシャツで知られるブランド「チェスター・ペリー」を設立。1978年に「C.P.カンパニー」へ改名し、現代スポーツウェア界において最も創造的で影響力のある時代の幕開けとなった。 50年以上にわたり、C.P. Companyは軍服、ワークウェア、スポーツウェアの要素を融合させたハイブリッドスタイルを開拓し、最先端の生地とテキスタイル技術への継続的な研究によって支えられてきた。最も重要な革新の一つが、1970年代半ばに初めて開発され、今もブランドのコレクションを特徴づける重要な要素であるガーメントダイ（製品染め）である。 機能的なデザインとイタリアのテキスタイル革新の融合は、C.P. Companyの中核を成し、その名を冠するすべての衣服を形作り続けている。

＜仕事内容＞C.P.COMPANYの販売・接客、及び店舗管理業務、店舗のレイアウト、品出し、商品管理などの一連業務

【業務内容】
・売上・予算・会員管理
・スタッフ管理・育成
・顧客対応
・スケジュール・施設管理
・マーケティング・企画推進

社内SEとして監査対応、IT統制、キッティングをご担当頂きます。

・基幹システム保守運用（SF、Shopfy）
・社内インフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド）の運用・設計・構築
・情報セキュリティマネジメントの立案及び教育
・システム障害のトラブルシューティングと解決
・ITGCの管理・改善・維持
・PC・デバイスのライフサイクル管理 等

プログラマーとして、Salesforceの開発と構築をご担当頂きます。

・SF開発・構築
・ECに係るシステム開発および保守運用
・社内システムに係る開発および保守運用
・PCのキッティング、および管理

お客様とのコミュニケーションを大切にし、ニーズに合わせた商品提案やスタイリングアドバイスなど、質の高い接客を通して最高のブランド体験を提供することがミッションです。また、接客にとどまらず、VMDや新商品の販売計画、本社へのレポート作成など、幅広い業務に年齢や経験にかかわらず携わることができます。スタッフ一人ひとりのアイデアを形にしながら、HUMAN MADEらしい魅力的な体験をお届けするお店をチーム全員で創り上げていただくことで、自分自身のステップアップも目指せる環境です。【具体的な業務内容】・お客様への商品案内・接客販売・レジ業務・会計処理・商品陳列・在庫管理・店内ディスプレイの変更・演出・顧客管理・顧客データ分析・売上管理・日報作成
*変更の範囲:当社業務全般

ファッションやカルチャーへの感度を活かしながら、“接客＋α”の経験を積みたい方にぜひおすすめしたいポジションです。
販売だけでなく、VMD・売上分析・販売計画など幅広い業務に携わることができるため、「将来的に店長や本部職を目指したい」「ブランドづくりにも関わりたい」という方にとって、キャリアの幅を広げられる環境です。

お客様とのコミュニケーションを大切にし、ニーズに合わせた商品提案やスタイリングアドバイスなど、質の高い接客を通して最高のブランド体験を提供することがミッションです。また、接客にとどまらず、VMDや新商品の販売計画、本社へのレポート作成など、幅広い業務に年齢や経験にかかわらず携わることができます。スタッフ一人ひとりのアイデアを形にしながら、HUMAN MADEらしい魅力的な体験をお届けするお店をチーム全員で創り上げていただくことで、自分自身のステップアップも目指せる環境です。【具体的な業務内容】・お客様への商品案内・接客販売・レジ業務・会計処理・商品陳列・在庫管理・店内ディスプレイの変更・演出・顧客管理・顧客データ分析・売上管理・日報作成
*変更の範囲:当社業務全般

１）店舗運営関連業務全般
・売上予算の達成のための案作成や実行
・新規顧客の獲得
・人員計画の立案
・販売計画の立案と実行
・店頭でのお客さま動向の確認及び本社への報告とアクションプランの立案と実行
・その他販売に付随する諸業務(問い合わせ対応、販売のフォローアップ等)

２）店舗内の個別担当業務
・売上管理（売上入力、日次締め）や商品管理（入出庫処理等）等の店舗運営上必要な業務
・検品、商品補充、棚卸し、ディスプレイ変更、ハウスキーピング等の店舗運営上必要な諸業務

お客様とのコミュニケーションを大切にし、ニーズに合わせた商品提案やスタイリングアドバイスなど、質の高い接客を通して最高のブランド体験を提供することがミッションです。また、接客にとどまらず、VMDや新商品の販売計画、本社へのレポート作成など、幅広い業務に年齢や経験にかかわらず携わることができます。スタッフ一人ひとりのアイデアを形にしながら、HUMAN MADEらしい魅力的な体験をお届けするお店をチーム全員で創り上げていただくことで、自分自身のステップアップも目指せる環境です。【具体的な業務内容】・お客様への商品案内・接客販売・レジ業務・会計処理・商品陳列・在庫管理・店内ディスプレイの変更・演出・顧客管理・顧客データ分析・売上管理・日報作成
*変更の範囲:当社業務全般

お客様とのコミュニケーションを大切にし、ニーズに合わせた商品提案やスタイリングアドバイスなど、質の高い接客を通して最高のブランド体験を提供することがミッションです。また、接客にとどまらず、VMDや新商品の販売計画、本社へのレポート作成など、幅広い業務に年齢や経験にかかわらず携わることができます。スタッフ一人ひとりのアイデアを形にしながら、HUMAN MADEらしい魅力的な体験をお届けするお店をチーム全員で創り上げていただくことで、自分自身のステップアップも目指せる環境です。【具体的な業務内容】・お客様への商品案内・接客販売・レジ業務・会計処理・商品陳列・在庫管理・店内ディスプレイの変更・演出・顧客管理・顧客データ分析・売上管理・日報作成
*変更の範囲:当社業務全般

ECサイト運営全般を担当いただきます。
PDCAを回し、ECサイトでの売上拡大を目指していただきます。
《具体的には》
OFFICIAL SITEの構築、企画立案・運用 / 関係部署や取引先様と連携して、オンラインショップの売り上げ拡大をするための商品管理、顧客管理、係数管理、サービス立案 / 販促計画の立案、実行 / 在庫管理やデータ登録 / カスタマー対応

１）店舗運営関連業務全般
・売上予算の達成のための案作成や実行
・新規顧客の獲得
・人員計画の立案
・販売計画の立案と実行
・店頭でのお客さま動向の確認及び本社への報告とアクションプランの立案と実行
・その他販売に付随する諸業務(問い合わせ対応、販売のフォローアップ等)

２）店舗内の個別担当業務
・売上管理（売上入力、日次締め）や商品管理（入出庫処理等）等の店舗運営上必要な業務
・検品、商品補充、棚卸し、ディスプレイ変更、ハウスキーピング等の店舗運営上必要な諸業務

・ニットの生産管理業務全般を担当していただきます。

プレイングマネージャーとしてメンバーを率いて、オペレーション業務を推進しながら、BPOの推進や人事システムを活用した業務の安定稼働、生産性向上の為のプロセス改善にも携わっていただきます。

【業務内容】
・給与、賞与計算
・社会保険
・勤怠管理
・住民税、所得税手続き
・年末調整
・退職金
・就業規則
・従業員からの問い合わせ対応
・人事システム（COMPANY）の更なる活用による業務の安定稼働や生産性向上の為のプロセス改善
・アウトソーサー管理 ※現在、業務のアウトソースを進めております
・チームマネジメント
【キャリアパス】
将来的には他の人事関連業務に職務範囲を広げ、様々な人事戦略の企画から実行等を担って頂けます。キャリアの幅を広げることも可能な環境です。

〇部署の魅力
給与・社会保険課では、6名のスタッフでグループ全体の労務管理業務を担っており、組織全体を支える重要な役割を果たしています。日々の業務を通じて、人事・労務の中核に関わることができ、非常にやりがいのある環境です。また、現在は人事情報システムのバージョンアップが完了し、業務全体のDX化を推進中です。システムの刷新や業務プロセスの見直しを通じて、効率化と生産性向上を実現し、組織の成長に貢献できるフェーズにあります。ルーティン業務だけでなく、改善提案や新しい仕組みづくりにも積極的に関われるのが魅力です。変化と成長の真っただ中で、一緒にチャレンジしてくださる方をお待ちしています。

広告クリエイティブのアートディレクター/デザイナーとして下記の業務に携わっていただきます。
・デジタルコンテンツ施策やリアル施策におけるキークリエイティブの作成
・販促用クリエイティブの作成（各種リサイズ含む）
・広告用バナー作成（静止画・動画）
・動画制作（Instagram、TikTokメイン）
・企業SNSアカウント用静止画グラフィック

（法務分野）
・各種契約書のレビュー、契約締結書の管理
・取引案件/プロジェクト/コーポレートアクションに関する社内向け説明資料作成
・事業一般に関する各種法令のリサーチ（関係各省庁への照会を含む）
・会議体（取締役会議や株主総会など）の運営業務（議案管理、株主対策など）
・株式事務（株主名簿、SO名簿の管理等）
・社内決裁（稟議）手続きの管理（適正なフローの構築を含む）
・その他上記業務に関連付随する業務

＊ご経験やキャリアプランを考慮の上、業務範囲を調整させていただきます。
＊ご本人のスキル・経験に合わせて、必要に応じてOJTによる教育を実施いたします。

今後はグローバルを含む事業展開を加速させるため、成長フェーズにおける経理業務のブラッシュアップと安定的な業務フロー構築・運用をお任せいたします。

・月次・四半期・年次決算業務
・財務諸表の作成および開示書類の作成・レビュー
・法人税・消費税など税務申告業務全般、税務調査対応
・監査法人・税理士法人との折衝・対応
・会計基準・税務に則した内部統制の構築と運用
・組織の成長に伴う財務会計プロセス・システムの整備・改善
※上記にかかわる業務をご経験に合わせてアサインさせていただき、リーダーと共に推進いただきます。

下記業務の中から、まずはご自身の強み・ご経験ある業務からキャッチアップしていただきます。その後、当社の事業状況とご自身のキャリアプランを踏まえ、新たな業務をアサインしていく予定です。

■メイン業務
・月次・四半期・年次決算業務
・財務諸表の作成および開示書類の作成
・連結財務諸表の作成、連結修正仕訳の実行、子会社からの連結パッケージ収集
・法人税・消費税など税務申告業務全般、税務調査対応
・監査法人・税理士法人との折衝・対応
・会計基準・税務に則した内部統制の整備と運用

■将来的にお任せしたい業務
・組織の成長に伴う財務会計プロセス・システムの整備・改善
・新規事業におけるハンズオンでの会計面のサポート
・チームマネジメント、メンバー育成

私たちのグローバルな成長を財務面から支え、ブランドの未来を共に創り上げる財務スタッフを募集します。

・会計ソフトやインターネットバンキングを用いた日々の出納業務
・日々の資金繰り計画の管理
・月次・四半期・年次財務諸表の分析
・財務分析に必要なデータの抽出や資料作成
・経理部門との情報共有、連携
・その他財務領域のおける業務全般
※出納業務を中心に、上記にかかわる業務をご経験に合わせてアサインさせていただき、リーダーと共に推進いただきます。

今後はグローバルを含む事業展開を加速させるため、成長フェーズにおける財務領域のリードをお任せします。

・日々の出納業務の管理
・全社的な財務戦略の立案・実行
・資金調達、資金管理、投資計画の策定・実行
・予算管理、財務分析、経営分析
・リスク管理、内部統制
・監査法人、税理士との連携
・チームマネジメント、メンバー育成
・その他財務領域のおける業務全般
※上記にかかわる業務をご経験に合わせてアサインさせていただき、リーダーと共に推進いただきます。

下記業務の中から、まずはご自身の強み・ご経験ある業務からキャッチアップしていただきます。その後、当社の事業状況とご自身のキャリアプランを踏まえ、新たな業務をアサインしていく予定です。

■メイン業務
・法人税、消費税、地方税：申告書作成、改正への対応、税務調査対応
・国際税務：移転価格税制、源泉税への対応
・税務ガバナンス：上場企業としての内部統制に対応した税務プロセス整備と運用
・社内からの税務相談対応
・税理士法人、監査法人、金融機関等との連携

■将来的にお任せしたい業務
・新規事業、組織再編、M&Aにおけるハンズオンでの税務上の検討・アドバイス
・チームマネジメント、メンバー育成

国内外を含め今後の数年間で大きく組織を拡大する計画を持っています。その局面に効率的に対応し、経営に資する各種人事制度（等級/評価/報酬）、働き方やエンゲージメントの向上につながる人事企画を継続的に企画、アップデート、実行いただくことがミッションとなります。

・人事制度（等級 / 評価 / 報酬）関連業務
　-　人事制度の改善案の設計、議論のリードおよび導入
　　　※ 2025年4月に人事制度改定を実施し、継続的に運用改善を行っています。
　-　人事制度運用オペレーション
　　-　評価会議の設計、運用
　　-　昇降格、昇降給に関するオペレーションの設計と運用
　-　CxO/部長クラスとのコミュニケーション、会議体のファシリテーションが発生します。
　-　その他
　　-　市場感に照らし合わせ、競争力のある適切な給与レンジの検討業務

・人事企画関連業務
　-　情報開示を前提とした人事データの収集・分析を通じた組織課題の特定と改善提案　
　-　データドリブンな意思決定を支援する人事情報基盤の構築・運用
　-　事業部門と連携し、戦略的な人事施策の実務推進と運用

・海外関連人事業務
　　-　海外子会社設立に向けた各種規程・人事制度・組織設計の推進と実行
　　-　グローバル展開に対応する人事戦略・制度の企画立案と推進
　　　※グローバル責任者とのコミュニケーションが発生、海外出張の可能性もあります。

HUMAN MADEを展開する当社にてメンズデザイナーを募集しています。
今まで積み重ねてきた知識・経験を活かして、ブランドのクリエイティブ戦略を製品レベルで具現化し、チームを牽引していただきます。

（具体的な業務例）
・商品企画の立案と実行
・デザインや仕様書の制作
・素材収集および開発
・サンプル作成～修正
・予算・コスト管理
・チームマネジメント　等

HUMAN MADE Inc.の海外市場における事業戦略の立案から実行までをリードし、ブランド価値の向上と持続的な事業成長を推進する重要な役割を担います。本国の関連部署と密に連携しながら、海外での販売網の拡大、マーケティング活動の最適化、パートナーシップの強化などを通じて、ブランドの国際的なプレゼンスを高めていくことがミッションです。

・海外市場における事業戦略および販売戦略の策定と実行
・市場動向、競合情報の収集・分析と、それに基づく戦略への反映
・新規海外市場への参入計画（直営店・EC・POP UP・卸など）の立案と実行
・海外事業に関する売上予測・予算策定と、売上・PL・KPI管理とレポーティング
・海外のパートナー（商業施設・ディベロッパー・代理店など）との関係構築・交渉・契約管理
・ロジスティクス・販売オペレーションの設計と最適化
・海外現地のマーケティングおよびブランディング活動の企画・実行（本国チームとの連携）
・コーポレート部門と連携して海外現地法人の設立と現地運営
・海外現地法人の組織構築・人材育成・チームマネジメント
・本社（商品企画・MD・マーケティング・コーポレートなど）との連携体制の構築

▼将来的な駐在想定
・拠点候補：東アジア、東南アジア、欧米などの国と地域
・駐在期間：入社後1〜3年を目安に、事業進捗・本人の適正に応じて決定
・駐在中は、現地スタッフやパートナーを統括し、ブランド全体の家事外事業を現地視点でリードする。

アパレル・グッズのグラフィック制作およびサンプリングを中心に、社内の幅広いグラフィック業務をご担当いただきます。デザインを通じて事業成長を支える、やりがいあるポジションです。

・アパレル、グッズ、パッケージ等の商品開発およびグラフィックデザイン
（グラフィックの落とし込み、指示書作成、サンプル依頼、修正）
・販促物の制作（LOOKBOOK、ノベルティ、ショップバッグ、その他副資材）
・名刺や各種リリース資料などの作成
・レギュレーションに基づくIP管理業務
※修練度、期待役割に応じて国内・海外工場出張有り